9月5日下午，公司新学期全体班团及部长座谈会在立言楼4-1顺利召开。公司党委副书记罗振军、学工办主任李涛、辅导员赵华、张帆、官其玲出席，团委员工会主要员工干部及各班班长、团支书与会。
会上，罗振军详细解读了学校发布的班级目标考核的相关管理规定，各年级各班级也可以提出相应的建议，学院汇总后结合各年级实际，制定出班级目标考核指标，于下周二召开专门会议，递交班级目标考核承诺书。他强调，公司需紧跟“32111”工程的建设步伐，严抓日常管理，促进学院学风建设的转变，提高员工综合素质，提升员工的就业竞争力。随后，罗振军提议用民主抉择来解决早读与早签的选择问题，并且要求员工干部积极配合早签工作，带头建设良好学风。
最后，李涛结合学院22级实际，关于是开展早读还是早签，各班级应当收集多数人的意见。同时他希望员工干部要学会“减法”管理，在学风建设中起到引领作用，团结学院同学奋发向上，再创佳绩。
此次座谈会的开展让员工干部们在新学期树立目标，找准发力点，以身作则，务实创新，更加优质高效地推进本学期各项员工工作。
图文/李晨鑫
一审：张帆
二审：李涛
三审：罗振军
